“众人拾柴火焰高，只有发扬‘钉钉子’精神，持续地用心用情，攻坚克难，我们才能做好就业工作”。4月30日上午9点，经济与管理学院召开2024年度就业工作推进会，学院党政全体领导、各系主任、各专业负责人、2023届、2024届全体班主任以及全体学工办老师出席此次会议。

   会上，学院党委书记张文莉强调高校毕业生就业工作事关国家大计和民生福祉，是学院人才培养成果的直接体现，要做到全员尽责、全时工作、全心服务。针对目前的就业现状，她指出，一是精准匹配，一生一策。要充分了解每一位毕业生的就业情况，有针对性的推送就业信息，做到一人一档，人岗匹配。二是科学引导，转变观念。要引导学生认清目前的就业市场现状，树立先就业再择业的正确就业观。三是提前谋划，加强研判。要加强对就业市场的研判分析，了解用人单位对毕业生能力的具体要求，从而指导教育学生做好就业准备，助力学生高质量就业。

   “目前学生就业动力不足，认知存在偏差，就业帮扶精准度不够……”学院院长张泳指出，面对当前就业形势和劳动力市场特点，要实现我院毕业生更高质量更充分就业，他提出三点要求：一是统一思想，提高认知。在推进毕业生去向落实工作上，要在思想上真重视，提高政治站位，强化全员促就业意识。二是科学指导，分类施策。要针对学生就业工作中存在的各类问题，精准施策，关注就业心理，提升就业动力，加大帮扶力度，有效调整就业形态，努力形成良好的就业氛围。三是加强反思，培育人才。要不断加强学风建设，推进课程改革，做好服务保障，培养更多适应市场需求，深得社会认可的优秀人才。

   学院党委副书记兼副院长徐娟详细介绍了2024届毕业生就业工作情况，她通过详实的数据对近几年各个班级、专业的就业率以及升学率进行对比分析，指出目前就业现状以及工作存在的难点，并提出积极推进就业工作的有效举措。

   教师代表物流201班班主任欧邦才老师做交流发言时表示，他坚持在学生职业规划、考研复习、寻找工作等各个重要时间节点叮嘱学生做好各项准备工作，并为同学们指点迷津，出谋划策，他认为只有全方位了解班级每位同学的情况，才能增加工作指导的针对性和时效性，也有利于实现班主任和同学们的双向奔赴。

   “毕业生是国家的宝贵财富，解决好他们的就业问题，既关系实现个人价值和家庭幸福，更关乎专业发展、社会和谐与国家发展。我们作为班主任，更需要进一步凝聚力量、精准施策、加强帮扶、共促就业，更好地帮助他们找到建功立业的机遇与舞台，成就更加精彩的人生。”会计学202班主任毛胜利说。